為了推進(jìn)公司內(nèi)部控制體系的全面貫徹執(zhí)行，規(guī)范管理，降低企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，充分發(fā)揮內(nèi)控工作的有效性，公司于2月2日召開了“2012年內(nèi)控實(shí)施工作啟動(dòng)會(huì)"，各職能部門負(fù)責(zé)人與會(huì)。

公司總助理姜國榮對今年實(shí)施內(nèi)控工作提出具體要求，他強(qiáng)調(diào)，2012是集團(tuán)的“管理年"，也是公司實(shí)現(xiàn)“再次創(chuàng)業(yè)"的關(guān)鍵之年。大力貫徹執(zhí)行內(nèi)控規(guī)范體系建設(shè)作為“加強(qiáng)管理，提升公司管控能力建設(shè)"的重要舉措之一，具有深遠(yuǎn)的意義。這不僅是證監(jiān)會(huì)對上市公司2012年全面實(shí)施《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范》的要求，更是公司自身發(fā)展的迫切需要。為此，各部門、單位負(fù)責(zé)人必須高度重視，體現(xiàn)“全面、全員、全過程"的工作原則，把執(zhí)行內(nèi)控作為一項(xiàng)戰(zhàn)略性任務(wù)抓早、抓緊貫徹落實(shí)，體現(xiàn)實(shí)效。

會(huì)上，總辦公室副主任余雅芳著重介紹了《自儀股份實(shí)施內(nèi)部控制工作方案》、《推進(jìn)公司內(nèi)控規(guī)范實(shí)施的工作機(jī)制》，就如何推動(dòng)內(nèi)控規(guī)范的實(shí)施，圍繞機(jī)制建設(shè)、宣傳培訓(xùn)、貫徹推進(jìn)和檢查監(jiān)督等四方面進(jìn)行講解，同時(shí)征求各部門負(fù)責(zé)人的意見和建議；審計(jì)監(jiān)察室主任吳永慶就“風(fēng)險(xiǎn)管理與識別"等相關(guān)知識做了解讀，讓大家了解風(fēng)險(xiǎn)的定義、測量、評估和應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的策略等方面的內(nèi)容，在工作中將可避免的風(fēng)險(xiǎn)、成本及損失極小化，提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效益。

各職能部門負(fù)責(zé)人展開了熱烈討論，提出內(nèi)控工作要體現(xiàn)“重要性原則"，重大、重要缺陷先行落實(shí)整改；檢查監(jiān)督活動(dòng)要有的放矢，做好充分準(zhǔn)備，制定檢查標(biāo)準(zhǔn)及《檢查表》，以提高工作實(shí)效等建議，為順利推進(jìn)內(nèi)控規(guī)范體系建設(shè)起到積極作用。